有作者問到用作課題的論文是否可用來作職稱論文?一般來說作者曾經寫作的、未發表過的文章能否用來評審職稱，這要看文章是否符合現階段作者的工作要求和職稱要求，首先，文章必須是沒有評過職稱的論文，至于作者平時利用閑暇時間滿足自己興趣愛好發表的文章還是課題研究的文章，這個倒是無所謂的，只要是曾經評職稱用過的文章，就不能再次使用了。

　　有些地區會要求論文必須是在取得現任職稱后到所申報的職稱提交材料前成功發表的論文，如果是這樣，作者曾經發表的文章恐怕也是不能用了，還有一點是，所發表的論文必須符合職稱文件要求，包括論文刊物等級、專業要求、字數篇幅、數量要求等，文章選題是否過時，如果已經不能順應當下業內發展的趨勢，那也就不能用了，陳詞濫調是肯定不能發表的。

　　所以，作者首先要了解清楚職稱評審的具體要求，按照要求來，如果沒有對發表時間的限制，只要文章內容不過時，之前也從沒使用過，用來評職稱也是沒有問題的。