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在評職稱的時候,一些人會遇到論文無效的情況。好好的文章,也成功發表了,可是單位就是不承認,這是因為什么呢?有哪些因素是導致教師評職稱論文無效的?本文就給大家總結了以下幾種可能導致職稱論文無效的情況。
提防非法期刊
論文發表首先要注意的就是非法期刊。因為根據規定,在非法期刊上發表論文在職稱評審中是無效的。鑒別非法期刊的官方行政機構是新聞出版總署。新聞出版總署首頁右中有個期刊檢索窗口,根據新聞出版總署工作人員的答復:“凡在新聞出版總署期刊檢索窗口中檢索不到的期刊就是非法期刊。”也就是說正規期刊應當都能查到。
論文發表無效的情況
(1)發表在非法期刊
(2)發表的時間錯過了職稱材料上報的時間
評職稱發表的論文有時效性。早一年的,或晚過提交材料時間的,均無效。
當年的職稱評選,一般要求當年發表的論文有效。否則,那評高級職稱豈不是要將評初級,中級職稱發的論文直接拿來用了。
(3)署名在第3作者之外
大部分職稱評選部門對職稱評選要求都是前3署名作者才有效。
(4)刊物級別問題造成的無效
不同級別的職稱評選要求不同的刊物級別。一般,初級,中級職稱評選,對刊物要求都是省級以上刊物。而副高級和正高級職稱,則對刊物有一定要求。通常要求其中一篇論文要發在正規核心期刊上。
論文寫作方面
(1)投稿文章一定注明作者通訊地址和聯系電話
(2)文章字符數要嚴格控制
現在雜志都是按版面或字符數收費的,很多作者文章內容不錯,但篇幅很長,占用版面很多,所以產生很高的版面費用。
(3)論文格式要正確
一篇完整的論文應當包含以下幾點:標題,作者,單位,摘要,關鍵詞,正文,參考文獻(沒有可不加)。
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主辦單位:光明日報社
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