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安徽職業技術學院學報

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安徽職業技術學院學報

安徽職業技術學院學報

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期刊周期:季刊
期刊級別:學報
國內統一刊號:34-1280/Z
國際標準刊號:1672-9536
主辦單位:安徽職業技術學院
主管單位:安徽職業技術學院
上一本期雜志:《遼寧省交通高等專科學校學報》交通工程論文發表
下一本期雜志:《萍鄉學院學報》博士畢業論文發表

  【刊物簡介】

  《安徽職業技術學院學報》是經國家新聞出版總署批準由安徽省教育廳主管、安徽職業技術學院主辦的綜合性學術刊物,是反映教育教學科研成果的重要載體,也是加強學術交流的橋梁與紐帶。 本刊創辦于2002年6月,其前身為《安徽紡織職業技術學院學報》。

  【辦刊宗旨】

  創刊以來,本刊堅持正確的辦刊方向,認真貫徹"百花齊放、百家爭鳴"和"為人民服務、為社會主義服務"的方針,以倡導理論創新、促進學術交流、推動教學科研、服務經濟建設為宗旨,確定了"立足高職、依托行業、注重學術、兼顧普及"的辦刊思路,堅持學術性、創新性、實踐性相統一,力求辦出具有較高水平和自已特色的學報。本刊堅持稿件質量第一的原則,在用稿上實行了匿名審稿制、內稿外審制、稿件四審制,保證了稿源的質量,先后發表了數百篇具有較高水平的論文,在社會上產生了廣泛的影響,受到了主管部門的贊許。

  【期刊榮譽】

  2003年10月,本刊被評為全國理工農醫類院校學報優秀設計獎。2005年6月獲得全國高職院校優秀學報。

  雜志優秀目錄參考:

  1 OTO模式下的逆大數據研究 汝子報;方曉;蔣祥龍; 1-3+20 下載

  2 校園網絡結構優化方案的研究——以陜西工業職業技術學院為例 郝平; 4-8 下載

  3 陳獨秀第三次思想轉變原因論析 徐燕; 9-12 下載

  4 論中國古代人才思想——從先秦至秦漢 王新心; 13-16 下載

  5 論我國公訴證據標準的完善 孔文靜; 17-20 下載

  6 論商標權轉讓制度的完善——以利益衡量為視角 馮德淦; 21-24 下載

  7 校企合作中退休返聘教師人身損害歸責及賠償項目實務解析 王毅; 25-28 下載

  8 中國養老金缺口的預測分析——基于滾動機制的灰色預測模型 林雪勤; 29-32 下載

  9 長尾理論視角下旅游利基市場開發策略 王格; 33-35+49 下載

  10 《小企業會計準則》與稅法的差異及相關稅收籌劃 吳秋紅; 36-38 下載

  11 試論公共政策執行過程中的公眾參與 黃芮;陳坤城; 39-42 下載

  12 “暮光之城”系列小說文化負載詞的翻譯策略研究 劉頌; 43-46 下載

  13 關聯理論視角下美式情景喜劇翻譯中的文化遷移 李芝莉; 47-49 下載

  14 高職院校學生黨員責任區模式研究——以無錫職業技術學院為例 苗勇;徐瑾; 50-52 下載

  15 高職學生專業滿意度的調查與分析——以河南經貿職業學院為例 高芳; 53-56 下載

  16 教學評價對高職數控專業教學質量的影響分析——基于重慶市高職院校的調查 羅玉龍; 57-61 下載

  17 論高職實驗實訓教學過程中學生職業素質的培養——以《電工電子技術實驗實訓》課程教學為例 安紅霞; 62-64+77 下載

  18 柔性管理對大學理性與自由的促進作用分析 宋繼碧; 65-67 下載

  電氣自動化論文范文:淺析電信息管理系統平臺在GIS的牽引中的應用

  摘要: 隨著我國電氣化鐵道的迅速發展,提高牽引供電系統信息管理的自動化水平,對于提高牽引供電系統的管理水平,保證電氣化鐵道安全運行有重要意義。地理信息系統(GIS)運用地理模型對地理空間數據進行集成管理。提出了一種適合牽引供電系統的基于Arc/Info的牽引供電GIS平臺解決方案,通過平臺的試驗應用,表明該方案具有強大的二次開發能力,滿足工作節點多且分散的要求,能夠滿足牽引供電管理信息系統的要求。

  關鍵詞: 牽引供電,地理信息系統,平臺,電氣自動化論文范文

  地理信息系統(Geographical Information System,簡稱GIS)是地理學、計算機科學和信息管理學等多種學科交叉的產物,它把相互聯系的各種地理方面的信息抽象為計算機可以表示和描述的數據存儲起來,利用計算機強大的數據處理功能對其進行再加工,提出地理系統所關心的各種空間屬性以及與之相聯系的信息,并在此基礎上提供實時控制、自動決策與智能分析等功能。

  安徽職業技術學院學報最新期刊目錄

供應鏈金融能緩解企業融資約束嗎?——基于滬深上市汽車制造業企業的實證研究

摘要:供應鏈競爭逐漸成為企業間競爭的主戰場。企業競爭需要資金支持,以銀行貸款為主的外部融資方式限制條件多、周期長、成本高,而供應鏈金融的發展在一定程度上替代了部分外部融資,有效緩解了企業的融資約束。以2010—2020年滬深上市汽車企業為樣本,探討供應鏈金融對企業融資約束的影響。實證結果發現:汽車制造業企業的現金-現金流敏感性較為顯著,同時存在融資約束現象,這會引發企業資金短缺問題,而這種資金短缺問題可...

游客感知質量、滿意度與游客忠誠度研究——以安徽九華山風景區為例

摘要:為促進安徽九華山風景區旅游業的高質量發展,提升游客滿意度和忠誠度,本文借助軟件構建游客感知質量-游客滿意度-游客忠誠度的結構方程模型。通過對276份有效問卷的調研數據分析,揭示游客感知質量、游客滿意度、游客忠誠度之間的作用機制。結果顯示,安徽九華山風景區游客感知質量對忠誠度有顯著的正向影響,且滿意度對感知價值和忠誠度之間起到完全中介作用;感知質量對滿意度有顯著正向影響;滿意度對忠誠度有顯著正向影響...

隧道近距下穿砌體建筑物的爆破減振技術研究

摘要:為研究隧道近距下穿砌體建筑物的爆破減振技術,以廣東省某公路隧道爆破工程為例,通過現場試驗,分析不同減振方式對爆破振速的影響。結果表明:采用孔外微差延時和分部爆破控制爆破技術時,最大振速出現在掏槽處,為1.64 cm/s,其他炮孔起爆振速均在合理范圍內,減振效果良好;若聯合采用多級楔形掏槽、分部爆破、非電雷管孔外微差延時控制等爆破技術時,能夠更好地解決爆破振動的問題

艾草精油/β-環糊精微膠囊的制備和表征

摘要:為提高艾草精油(AAEO)穩定性,本研究以β-環糊精(β-CD)為壁材,采用共沉淀法制備了AAEO/β-CD微膠囊。通過掃描電子顯微鏡(SEM)觀察其微觀形貌,傅里葉紅外光譜(FTIR)分析化學組成,并利用同步熱分析技術(TG-DSC)評估熱穩定性,實現了微膠囊多尺度特性的綜合表征。研究結果顯示:當芯材與壁材質量比為2:1時,包埋效率達89.65%,表明此比例下微膠囊化過程可實現最佳芯材負載;抑菌...

植保無人機作業參數對水稻霧滴沉積特性的影響

摘要:當前,植保無人機作業時參數缺乏精準優化,影響防治成效。本研究以大疆T30植保無人機為對象,通過四因素四水平正交試驗,探究噴灑流量、助劑用量、作業高度、飛行速度對水稻霧滴沉積特性的影響。結果表明,對霧滴覆蓋率、密度及沉積量影響最大的均為噴灑流量,助劑、飛行高度和速度影響次之。綜合得出最優組合:噴灑流量為3.5 L/min,助劑按1.5%藥液比添加,飛行高度在2.5~3 m,飛行速度為5 m/s。該結...

“雖平亦奇”與“沖和健達”——再論蔡獻臣的詩文觀

摘要:明末金門蔡獻臣(1563—1641),在經濟和文章上有所成就,特別是在文章方面,別有心得。其在提學浙江時,以理學家的身份審視文章和詩歌創作,認為學術(理學)為文學的基礎,文學作品能否不朽的關鍵因素之一在于學問的深淺。基于此種認知,蔡獻臣針對文章和詩歌創作提出“理氣精神,雖平亦奇”和“詩如面談,沖和健達”二論。前者引用曹丕的“文氣”論和劉勰的“風骨”論,用其表而去其里,將其與理學綰合,以“精神”統攝...

無錫段大運河傳統美術類非遺價值評估體系構建

摘要:傳統美術類非遺是無錫段大運河重要的文化遺產,構建其價值評估體系有利于促進非遺的傳承與保護。通過對無錫段大運河傳統美術類非遺分類及特點的梳理,提出了無錫段大運河傳統美術類非遺價值的評估原則,從歷史、文化、藝術、教育、社會、經濟及科學等七個維度設計了無錫段大運河傳統美術類非遺價值的評估指標,從評估體系的形成、指標權重的確定兩個方面構建了無錫段大運河傳統美術類非遺價值評估體系。研究結果可為無錫段大運河傳...

運動干預對高職院校學生心理健康影響的研究

摘要:為探究運動干預對高職院校學生心理健康的影響程度,并探討其影響機制,本研究應用SCL-90量表篩選出安徽H高職院校多名存在心理健康問題的學生作為實驗對象,進行為期12周的運動干預實驗,并對實驗數據進行統計分析。研究結果表明:運動干預對大學生的心理健康具有積極影響,但其對心理健康各個因子的影響存在一定的差異性,在緩解強迫癥狀和改善人際關系敏感性方面,運動干預的效果最為突出;在提高睡眠質量、改善飲食習慣...

高職院校實踐課程思政育人路徑探索

摘要:在實踐課程中融入思想政治教育,對提升實踐課程教學效果、豐富與完善課程思政具有重要作用。本文從調查高職院校學生思想狀況入手,分析高職院校社會實踐、實訓實習、勞動教育、創新創業、軍訓等實踐課程教學中加強思政教育的必要性與現階段存在的問題,提出從健全育人機制、挖掘思政元素、培養師資隊伍、創新教學方法、構建考核體系等措施,為探索高職院校思政育人新路徑提供參考

“崗課賽證”融通與課程思政建設協同育人的研究與實踐——以《工裝夾具設計》課程為例

摘要:為切實提高職業院校人才培養質量,深入踐行“崗課賽證”融通與課程思政建設協同育人理念,本文以《工裝夾具設計》課程為載體,分析傳統職業教育中存在的“崗課賽證”融通育人不均衡、課程思政育人成效不顯著以及育人要素協同機制不健全等現實困境,探究實施路徑和實施成效,以期為高職院校高素質技術技能人才培養提供參考

高職院校來華留學生跨文化適應及其影響因素的實證研究

摘要:隨著高職院校來華留學生規模持續擴大,跨文化適應成為這一群體首要面臨的問題。本研究通過問卷調查和深度訪談考察留學生跨文化適應現狀,并進一步探索社會支持對跨文化適應的影響及作用機制。結果顯示,高職院校留學生在社會文化適應、心理適應、學術適應方面均處于中等偏上水平,且三個維度兩兩之間存在顯著正相關;進一步分析表明,社會支持對提升跨文化適應各個維度均有顯著的促進作用,其中任課教師的社會支持功能在以往研究中...

審美與感知:探索音樂融入高職美育的作用與創新路徑

摘要:音樂融入高職美育,能夠助力學生共情力、審美能力的培養以及專業教育審美維度的強化,同時還能夠助力學校多元教育體系的構建,促進校園音樂文化建設。當前,高職院校將音樂融入美育活動已經取得一定成效,但同時也存在教學目標不明確、音樂教學形式單一、實踐教學活動較少等問題。基于此,本文探索音樂融入高職美育的創新路徑,以此提升學生道德情操與人文素養,助力學生全面發展

新質生產力背景下的高等職業教育產教融合實踐困境與優化路徑探索——以安徽職業技術學院為例

摘要:在新質生產力快速發展的背景下,高等職業教育產教融合面臨著產學研數智化轉型水平不足、人才培養質量評價體系不完善、產教融合不緊密、共同育人不深入的現實問題。鑒于此,本文結合實地研究,提出注重“三業融合”,制定“分層育人”,實行“雙軌制”,打造“雙課堂”等優化路徑,助力高等職業教育產教融合走深走實

地方特色視域下優秀民俗文化融入職業教育的價值與實踐路徑研究——以皖西地區為例

摘要:優秀民俗文化是民族智慧的結晶,蘊含豐富的育人資源。本研究以皖西地區為例,通過文獻分析與實地調研,系統梳理皖西民俗文化資源,剖析其與職業教育的耦合邏輯,分析探討地方特色視域下民俗文化融入職業教育的價值、實踐經驗及困境,提出優化專業布局、構建特色課程體系、優化師資隊伍、創新評價機制等創新路徑,旨在為區域民俗文化融入職業教育提供理論參考和實踐范式

長三角高職院校應用技術協同創新聯盟2025年研討會在我院成功召開

摘要:<正>5月8日至10日,以“力推AI深度滲透·力促技術創用并舉”為主題的長三角高職院校應用技術協同創新聯盟2025年研討會在我院順利召開。本次研討會吸引了來自長三角地區以及吉林、山東、山西等省份的40所高校,90余位科技教育領域的領導和專家參與。教育部職業教育發展中心主任林宇,安徽省委教育工委委員、教育廳副廳長劉業勛,安徽省科技廳對外科技合作處處長董文君,聯盟常務副理事長、溫州職業技術...

我院受邀參加2025RCEP地方政府暨友城合作論壇

摘要:<正>6月4日至6日,2025RCEP地方政府暨友城合作(黃山)論壇在黃山市召開。6月5日上午,開幕式由省委副書記、省長王清憲主持,柬埔寨西哈努克省省長蒙西納,老撾阿速坡省省長萬通·公馬尼,省領導單向前、王翠鳳、孫勇、孫云飛等出席。學院黨委副書記、院長盛鵬及相關部門負責人應邀參加會議并出席開幕式。6月5日下午,2025RCEP成員國暨長三角工商界青年對話會火熱開場

新時期鄉村社會隨禮習俗異化問題探析——以皖南X村為例

摘要:人情關系在傳統村莊中發揮情感維系和社會整合功能,新時期鄉村社會普遍面臨著人情關系異化困境。基于皖X村的實地調查發現,人情名目無序增多、規則失序、去儀式化構成了人情關系異化面向。造成這一現象的主要原因在于鄉村社會結構的斷裂、生活預期的不確定以及經濟階層分化。而要重建農村良性的人情交往秩序需通過制定相應獎懲制度、發展地方社會經濟、鼓勵村民主體自治以及強化思想引領建設等多種途徑實現

城市生活垃圾回收物流網絡優化研究

摘要:科學合理的城市生活垃圾回收物流網絡有助于綠色低碳循環經濟體的發展。以總成本最小為目標,考慮建設成本、運輸成本和碳排放成本構建城市生活垃圾回收中轉站選址模型,并設計人工蜂群算法結合實例仿真運行,得出垃圾中轉站最優選址;以總成本最小為目標,考慮固定成本、運輸成本、碳排放成本和居民滿意度構建城市生活垃圾回收路徑優化模型,并設計人工蜂群算法結合實例運行求解,得出垃圾回收最優路徑。結果顯示,兩種模型合理有效...

皖南國際文化旅游示范區旅游化綜合評價及驅動因子分析

摘要:旅游化是旅游可持續發展的一種理想模式,是對轉變旅游發展方式、推動旅游高質量發展的一種回應。基于皖南國際文化旅游示范區2014—2023年面板數據,綜合運用熵權TOPSIS法、地理探測器等方法評價旅游化水平并探究其驅動因子。研究結果表明:示范區旅游化水平總體呈上升趨勢,階段性特征明顯,且空間分布不均衡;示范區旅游化受多因子共同作用,其中經濟發展水平驅動效果最為顯著;在雙因子交互中,經濟發展水平和政策...

中國情境下雙元領導對高新技術企業知識型員工創新行為的影響——一個有調節的中介模型

摘要:基于自我決定理論與社會交換理論,從個體工作狀態與上下級關系視角出發,構建權力視角下雙元領導影響高新技術企業知識型員工創新行為的被調節的中介模型,探討其內在作用機制。基于286份有效數據,運用統計分析軟件SPSS24.0,采用層次回歸分析法進行檢驗。研究表明:雙元領導正向影響員工創新行為,工作繁榮在上述關系間發揮完全中介作用,領導-部屬交換關系在雙元領導與員工創新行為、工作繁榮這二者關系之間均起到正...

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